Ich grüße alle hier! :smile:
Kennt ihr das auch? Ihr sitzt im Vorstellungsgespräch und nach kurzer Zeit wird euch bewusst, man gehört hier nicht hin und wird vielleicht noch schäbig behandelt. Oder die Anforderungen sind viel zu anspruchsvoll.
Wie kann man dann damit umgehen? Sagt man das dem Personaler sofort?
Zitat von: fräulein am 03. August 2023, 11:55:00Wie kann man dann damit umgehen?
Am eigenen Selbstbewusstsein arbeiten. Wäre auch hilfreich bezüglich des Themas in deinem anderen Beitrag.
Zitat von: fräulein am 03. August 2023, 11:55:00Ich grüße alle hier! :smile:
Kennt ihr das auch? Ihr sitzt im Vorstellungsgespräch und nach kurzer Zeit wird euch bewusst, man gehört hier nicht hin und wird vielleicht noch schäbig behandelt. Oder die Anforderungen sind viel zu anspruchsvoll.
Wie kann man dann damit umgehen? Sagt man das dem Personaler sofort?
Ich führe in der Regel das Gespräch trotzdem zu Ende. Zumindest sammelt man Erfahrung dabei.
Man kann ja sagen, man möchte nochmal drüber schlafen, und sagt dann, es passt nicht. Oder, man hätte noch ein Gespräch in Aussicht und meldet sich danach beim potentiellen Arbeitgeber ...
Und wenn der das dem Jobcenter sagt? Ich darf gesundheitlich gesehen nicht alle Jobs machen, soll man dann einen Probetag vereinbaren?
Versteht ihr das? Ich kann doch nicht jeden Job zustimmen, bin völlig überfordert, werde vielleicht noch gemobbt und in der Probezeit werde ich sowieso gekündigt. Merkte das immer im Vorstellungsgespräch vorher schon und tatsächlich... es lief nicht gut.
und in der Probezeit werde ich sowieso gekündigt. Merkte das immer im Vorstellungsgespräch vorher schon und tatsächlich... es lief nicht gut.
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Das nennt man dann wohl selbsterfüllende Prophezeiung.
Zitat von: fräulein am 03. August 2023, 11:55:00Ich grüße alle hier! :smile:
Kennt ihr das auch? Ihr sitzt im Vorstellungsgespräch und nach kurzer Zeit wird euch bewusst, man gehört hier nicht hin und wird vielleicht noch schäbig behandelt. Oder die Anforderungen sind viel zu anspruchsvoll.
Wie kann man dann damit umgehen? Sagt man das dem Personaler sofort?
Hallo fräulein, :bye:
wenn man feine Antennen hat, dann spürt man sofort, wie die Stimmung ist, ob das Gegenüber ehrlich, sympathisch, oder heimtückisch und falsch ist. Seh es bitte als Übung an, je öfter Du in einem Vorstellungsgespräch bist, desto souveräner wirst Du beim nächsten sein.
Wenn der Personaler sofort eine Zusage von Dir haben will, dann erbitte im Vorfeld einen "Schnuppertag", oder etwas Bedenkzeit, da Du z.B. noch etwas familiär abzuklären hättest.
Bezüglich meiner gesundheitlichen Einschränkungen rede ich ganz offen mit den Personalern. Besser man klärt das im Vorfeld ab, als später eine böse Überraschung zu überleben. Falls Deine Alarmanlage jedoch heftigst ausschlägt, dann laß den Job lieber sein...
Einen Blick in
kununu zu werfen, vor Bewerbung/Vorstellungsgespräch lohnt sich meines Erachtens auch immer wieder:
https://www.kununu.com/
Viel Glück & Grüßle
Papagena
Ich danke Dir herzlich für Deinen Rat
Zitat von: fräulein am 05. August 2023, 15:20:33Ich danke Dir herzlich für Deinen Rat
Sehr gerne und Kopf hoch! :empathy: