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Hallo,ich bin da ganz unerfahren. Ich fange am 01.09 an zu arbeiten. Habe eine 27 Stunden Woche.Wieviele Urlaubstage darf man in diesem Jahr noch nehmen?
Ich habe am Montag ein Gespräch beim Arbeitgeber und möchte dies klären, da ich für Herbstferien 1 Woche und Winterferien 1 Woche lang keine Kinderbetreuung habe.
Meine Idee ist es...ich muss alle 14 Tage ,samstags arbeiten und würde mir statt einen Ausgleichtag diese Tage lieber aufheben für die Ferienabdeckung.Denn eine Kinderbetreuung weiter ausgedehnt habe ich nicht.Mein Vater ist dementsprechend und meine Schwiegermutter lebt nicht mehr.Alle andern gehen selbst arbeiten.
Ich arbeite in Teilzeit...bzw bin in Ausbildung ab September.
  würde mich über Tips freuen

Zitat von: Pusteblume am 21. Juli 2022, 19:40:12Wieviele Urlaubstage darf man in diesem Jahr noch nehmen?

Das kann dir vermutlich nur dein Arbeitgeber beantworten, da hier warscheinlich niemand weiss ob du eine Urlaubssperre während der Probezeit hast, bzw. ob und wie lange diese ist, zum anderen kann dir hier auch niemand beantworten ob du die Tage sammeln darfst oder nicht. In unserer Firma konnten wir das mal machen, bis zu viele Mitarbeiter zu viele freie Tage gesammelt hatten, da wurde es dem Chef zu bunt, seitdem werden die Tage vorgegeben. Auch weiss hier niemand wie viel Tage Urlaub du laut AV hast. Vielleicht ist es ja auch möglich freie Tage durch Überstunden zu sammeln, allerdings dürfte die Zeit dazu ziemlich knapp werden.

Zitat von: Pusteblume am 21. Juli 2022, 19:40:12Ich fange am 01.09 an zu arbeiten. Habe eine 27 Stunden Woche.Wieviele Urlaubstage darf man in diesem Jahr noch nehmen?

Diese Frage kann Dir Dein Arbeitgeber beantworten. Während der Probezeit vermutlich keinen.

Wenn Du eine 5-Tage-Woche hast bei Mindesturlaub 20 Tage bzw. 6-Tage-Woche mit 24 Tagen Urlaub, rechnest Du durch 12 Monate und erhälst Deinen anteiligen Urlaub pro Monat.

Das andere haben die vorhergehenden Schreiber schon gesagt: Es kommt total drauf an, was Dein AG (und Dein Arbeitsvertrag) sagt.

Ich habe bisher den Kooperationsvertrag unterschreiben müssen der zwischen Jobcenter,AG und mir glt.Da steht der Urlaubsanspruch richtet sich an den gesetzlichen/tariflichen Regelungen.

Ich habe halt nur Angst das meine Kinder 8 bis 9 Tage im Jahr nicht betreut sind und ich einfach arbeiten muss

Wie alt sind deine Kids und wieviel Stunden wären sie denn alleine?

Zitat von: Jul7 am 21. Juli 2022, 23:43:44Wie alt sind deine Kids und wieviel Stunden wären sie denn alleine?

4 und 6 Jahre,beide im Kindergartenalter.
4,5 Stunden

Ui okay, bist du alleinerziehend?

Zitat von: Jul7 am 22. Juli 2022, 06:46:03Ui okay, bist du alleinerziehend?

Nein aber mein Mann hat heute morgen klären können das er eine Woche schon abdecken kann.
Dann geht es immerhin trotzdem noch um 1 Woche...
Mehr bekommt er nicht extra

Puh okay, du fängst bald eine Ausbildung an sehe ich. Wo du Auch an Brückentagen und Samstagen arbeiten musst und auch aber Tagen wie Weihnachten. Deine Kids sind noch ganz schön klein. Und wenn die Schule anfängt, ist diese 3,5 Monate im Jahr zu inklusive sämtliche Brückentage! Die Betreuung ist auch nur Wochenweise und nicht ganztägig, zumindest meistens. Du bist dir sicher das ist machbar?? Ich will dir ja nicht den Mut nehmen aber ich habe selbst umgeschult, alleinerziehend mit 2 Grundschulkids damals. Um das Alleinelassen kam ich nicht drumherum. Sowas kann nur lückenlos gehen wenn es z.B. eine engagierte Oma gibt. Das ist alles geklärt bei euch? Richtig gut durchdacht?

Dazu kommt, während eine Ausbildung hat man nur eine bestimmte Anzahl Fehltage. Du hast geklärt wer die Kinder während Krankheit betreut? In dem Alter kommt da so einiges.

Zitat von: Jul7 am 22. Juli 2022, 07:06:25Puh okay, du fängst bald eine Ausbildung an sehe ich. Wo du Auch an Brückentagen und Samstagen arbeiten musst und auch aber Tagen wie Weihnachten. Deine Kids sind noch ganz schön klein. Und wenn die Schule anfängt, ist diese 3,5 Monate im Jahr zu inklusive sämtliche Brückentage! Die Betreuung ist auch nur Wochenweise und nicht ganztägig, zumindest meistens. Du bist dir sicher das ist machbar?? Ich will dir ja nicht den Mut nehmen aber ich habe selbst umgeschult, alleinerziehend mit 2 Grundschulkids damals. Um das Alleinelassen kam ich nicht drumherum. Sowas kann nur lückenlos gehen wenn es z.B. eine engagierte Oma gibt. Das ist alles geklärt bei euch? Richtig gut durchdacht?

Dazu kommt, während eine Ausbildung hat man nur eine bestimmte Anzahl Fehltage. Du hast geklärt wer die Kinder während Krankheit betreut? In dem Alter kommt da so einiges.

Ich habe alle Ferien geklärt,das können wir aufteilen, nur die Osterferien nicht.Die Herbstferien konnte mein Mann noch zusätzlich klären.
Krankheitstage muss ich auf mich nehmen oder eben teilen.
Wir sprechen Ostern von 5 Tage im Jahr.
Brückentage sowie Weihnachten habt mein Mann meistens selbst frei.
Und ich habe Ausgleichtage...muss alle 14 Tage samstags  arbeiten und kann wie gesagt einen Ausgleichtag nehmen. Die ich ja auch lieber ansammeln will für diese ungewissen Tage.
Es ist ein no go ,ein gerade 4 Jahre alt und 6 Jahre alt geworden Kind allein zu lassen für 4,5 Stunden am Tag.Das ist überhaupt nicht tragbar,das ist hoffentlich verständlich!

Ja ist nicht tragbar, alleine lassen in dem Alter! Deshalb frage ich. Ich habe ja Kollegen die gerade umschulen, teilweise mit sehr kleinen Kindern. Und ich war ja auch in einer Quereinsteigerklasse mit einigen Mamas. Jetzt arbeite ich im Kindergarten schon lange und kenne die Problematik recht gut. Es ist ein Drahtseilakt der einem alles abverlangt, selbst wenn die Kids schon in der Grundschule sind. Hätte ich meine Kids nicht regelmäßig mitnehmen können zur Arbeit und hätte ich nicht eine äußerst kulante Schule und einen äußerst kulanten AG gehabt, dann hätte ich das niemals geschafft. Ich wünsche dir das alles klappt, such dir kleine Inseln! Du musst dich erholen können zwischendrin.

Zitat von: Jul7 am 22. Juli 2022, 07:37:17Ja ist nicht tragbar, alleine lassen in dem Alter! Deshalb frage ich. Ich habe ja Kollegen die gerade umschulen, teilweise mit sehr kleinen Kindern. Und ich war ja auch in einer Quereinsteigerklasse mit einigen Mamas. Jetzt arbeite ich im Kindergarten schon lange und kenne die Problematik recht gut. Es ist ein Drahtseilakt der einem alles abverlangt, selbst wenn die Kids schon in der Grundschule sind. Hätte ich meine Kids nicht regelmäßig mitnehmen können zur Arbeit und hätte ich nicht eine äußerst kulante Schule und einen äußerst kulanten AG gehabt, dann hätte ich das niemals geschafft. Ich wünsche dir das alles klappt, such dir kleine Inseln! Du musst dich erholen können zwischendrin.

Dankeschön, dieses Problem beunruhigt mich ungemein und dies bis Montag auszusitzen ist einfach unschön.
Ich möchte so gerne und habe ausgeschöpft was geht...und nun sitzt die Angst,das ich meine Kinder in Gefahr bringe weil ich diesen Kooperationsvertrag schon unterschrieben habe aber die Ferienzeiten noch nicht angesprochen habe.
Ich bin mir auch noch nicht sicher ob der AG weiß das ich 2 kleine Kinder habe ,da man vieles noch nicht ausgesprochen hat,sondern vieles über das Jobcenter läuft und über die Teilzeit Umschulung gesprochen wurde.
Diese Gespräche finden jetzt statt.Ich weiß das der AG unheimlich nett ist und sehr hilfsbereit.

Ja dann einfach mit dem AG sprechen, Du hast zwei Kinder und den unbedingten Willen das zu schaffen! Und so auch auftreten! Ich weiß ja nicht was Teilzeit bei dir bedeutet, in der Teilzeit Erzieherausbildung hieß es Montag und Dienstag 8-18 Uhr Schule und Mi/Di/Fr 8-15 Uhr arbeiten, plus Teamsitzungen, Elternabende etc., dazu dann natürlich lernen, Referate und Berichte schreiben ... war hart.

Zitat von: Jul7 am 22. Juli 2022, 08:01:45Ja dann einfach mit dem AG sprechen, Du hast zwei Kinder und den unbedingten Willen das zu schaffen! Und so auch auftreten! Ich weiß ja nicht was Teilzeit bei dir bedeutet, in der Teilzeit Erzieherausbildung hieß es Montag und Dienstag 8-18 Uhr Schule und Mi/Di/Fr 8-15 Uhr arbeiten, plus Teamsitzungen, Elternabende etc., dazu dann natürlich lernen, Referate und Berichte schreiben ... war hart.

Das glaube ich.
Teilzeit ist bei mir 27 Stunden Woche...in den Ferien dann ja im Betrieb.
Mit Schule...
13 Stunden Betrieb und 14 Stunden Schule